La mejor parte de resolucion bateria de riesgo psicosocial
Se recomienda implementar un plan de energía inmediato, con estrategias para mitigar los factores de riesgo y mejorar el bienestar de los empleados.Al minimizar el estrés y otros factores de riesgo psicosocial, se pueden acortar las tasas de ausentismo y rotación de personal, mejorando Ganadorí el compromiso de los empleados hacia su trabajo.El